編者按：2018年是學校“服務年”啟動之年，全校師生員工秉持以“服務年”為抓手，以問題為導向，以優質服務為目標，進一步改進工作作風、提升服務效能，樹立“人人都是服務者，人人都是被服務者”的理念，將追趕超越的熱情化作腳踏實地的務實行動，持續濃厚“機關服務院系、院系服務師生、師生服務社會”的氛圍。

為深入貫徹以本為本的教育方針，落實本科人才培養中“抓轉型”的工作要求，針對新生適應性和畢業生就業兩個不同轉型階段，近期，機電學院黨政班子、教師代表、輔導員代表參加，分專題召開工作研討會，幫助學生轉型發展。

召開學生就業工作座談會

11月22日，機電學院召開就業工作座談會。院長葛正浩、院黨委書記夏祥林，院長助理樊小蒲、王政軍、祁懷遠，校友辦公室聯絡員和畢業班輔導員參加了座談會。

學院就業工作團隊從就業工作舉措、專場招聘會成效以及學生就業狀態分析等三方面對學院學生就業情況進行了介紹分析。結合學院就業工作情況分析和形勢研判，學院黨政班子成員圍繞就業工作的目標定位、思路調整、聯動推進和精準實施共同探討，會上一并討論了學院學生就業和校友工作促動事宜。

通過座談會進一步統一了認識，大家普遍認識到：一要把握就業利好態勢，突出畢業生輸送的校企合作導向；二要提高就業工作站位，服務于學院和社會發展；三要發揮工作聯動優勢，校友引入招聘資源，學生輸出支持校友企業發展；四要轉變就業工作理念，立足職業發展前景，面向行業不同規模企業，讓不同層次畢業生分平臺發光發亮；五要重視校企合作深化，校企合作從就業向產學研和人才培養拓展。

同時學院針對下一步就業工作開展，就教研室和學生工作隊伍統一思想聯動發力、學生群體細分指導幫扶、春季招聘以及來年的就業市場拓展進行了具體安排。

召開教輔聯動“導師面對面”座談會

11月9日，機電學院召開教輔融合“導師面對面”座談會，副院長趙雪妮，學生工作負責人祁懷遠，大一學生部分學業導師、輔導員參加會議。

機電學院堅持全員育人理念，立足教輔融合幫助新生盡快融入大學學習生活。針對新生入校后在學習和生活適應過程中出現的苗頭性和突出問題，組織新生的學業導師和輔導員面對面交流溝通，讓雙方更充分地了解學生情況、聚焦工作側重、增強育人聯動。

與會輔導員詳細介紹了適應性不佳的學生，自入校以來的學習、人際交往、現實表現以及其家庭狀況，學業導師和輔導員分析了學生在適應性方面存在的主要難點，共同探討幫扶辦法。

通過座談交流，一是讓學業導師和輔導員對學生認識更加全面，二是對OBE工程教育理念中加強專業教師對學生學業幫扶導向的強化，三是為學院教學工作和學生工作互動交流拓展了新平臺，進一步提升學院合力育人成效。

（核稿：夏祥林 編輯：杜楊 學生編輯：周玥汐）