為搭建校企供需對接平臺，推動學院就業工作提質增效，11月30日-12月1日，經管學院黨委書記崔楠、副書記陶興旺、畢業班輔導員一行4人前往浙江杭州、寧波兩地開展用人單位走訪及調研工作，進一步掌握企業用人需求，看望慰問我校校友。學院共與此次走訪中的3家企業簽署就業合作協議，與1家企業建立生產實習基地，同時為金田銅業人力資源經理孫娜君女士頒發校外就業指導師聘書。

經管學院一行先后走訪了杭州老板電器股份有限公司、顧家家居股份有限公司、寧波金田銅業（集團）股份有限公司、奧克斯集團、雅戈爾集團5家上市企業，通過企業參觀、調研座談等形式與企業負責人和校友就產學研合作、學生生產實習、協同育人等問題進行交流，聽取其對學院學科專業建設、課程設置、人才培養等方面的意見建議。企業負責人對我校的人才培養質量給予高度認可，表示將逐步拓展與我校合作的廣度和深度，深化校企合作，聚力人才培養。校友代表們回顧了自身在校求學、生活經歷和企業工作情況，大家紛紛表示，作為一名科大學子，將時刻緊跟時代步伐，秉承“三創兩遷”大學精神和“至誠至博”校訓，為母校發展貢獻力量。

就業工作是高校人才培養的重要一環，也是衡量高校人才培養質量的重要標準。通過此次走訪調研，經管學院深化了對國家和企業用人需求的認識，達到了促進校企供需有效對接、精準匹配的目的，為落實“六穩六保”中有關“穩就業”“保就業”的決策部署，促進畢業生高質量就業提供堅實保障。

（核稿：陶興旺 編輯：王亮 學生編輯：禹鵬）